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Kategorie-Archive: "Mitarbeiter"

Frauen in Unternehmen – verschenktes Potenzial

Frauen in Unternehmen – ein verschenktes Potenzial. Zwar starten Frauen Karriere oft ehrgeizig – später werden dann fast nur Männer befördert. Frauen in Führungspositionen (djd). Bundeskanzlerin Angela Merkel, die designierte EU-Kommissionspräsidentin Ursula von der Leyen und Verteidigungsministerin Annegret Kramp-Karrenbauer – das Bild der drei Politikerinnen nebeneinander sorgte im Juli 2019 für Furore. Haben Frauen es […]

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Zertifiziertes Wissen für einen veränderten Arbeitsmarkt

Zertifiziertes Wissen für einen veränderten Arbeitsmarkt wird immer wichtiger. Das betrifft auch den geschulten Umgang mit kaufmännischen Softwarelösungen. Zertifiziertes Wissen für Fach- und Führungskräfte (djd). Die fortschreitende Digitalisierung verändert auch den deutschen Arbeitsmarkt nachhaltig. Experten gehen davon aus, dass in den kommenden Jahren etwa 1,5 Millionen Arbeitsplätze wegfallen, diese aber von ebenso vielen neuen Arbeitsangeboten […]

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Zukunftssichere Berufe in der Möbelbranche

Zukunftssichere Berufe – wo gibt es diese? Die Möbelbranche gehört zu jenen, auf die wir auch in Zukunft angewiesen sind. Diese drei Jobs wird es noch lange geben. Drei zukunftssichere Berufe (djd). Der Arbeitsmarkt verändert sich ständig. Alte Handwerksberufe sterben langsam aus, neue Arbeitsfelder kommen dazu. Wer heutzutage seine Karriere startet, muss sich zukunftsfähig aufstellen. […]

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Weiterbildung ist mehr als Fachwissen erweitern

Weiterbildung ist viel mehr als nur die Vermittlung von Fachwissen oder dessen Aneignung. Die Anforderungen an Weiterbildung haben sich grundlegend geändert. Weiterbildung bringt neue Anforderungen (djd). Weiterbildung wird immer mehr ein Thema in der Personalentwicklung. Gerade wenn der Fachkräftenachwuchs geringer wird, müssen die Unternehmen selbst mehr für Personalentwicklung tun. Personalentwicklung war in einem Unternehmen bisher […]

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Automatisiert Fachkräfte gewinnen in KMUs

Fachkräfte gewinnen, fällt gerade Klein- und mittelständischen Unternehmen (KMU) schwer. Doch auch für diese gibt es neue Lösungen. Fachkräfte automatisiert gewinnen Um gute Fachkräfte für KMUs zu gewinnen, reicht es schon lange nicht mehr, tolle Anzeigen zu schalten. Großunternehmen und Konzerne vereinfachen schon seit Jahren ihr Stellen- und Bewerbermanagement. Dafür nutzen sie sogenannte E-Recruiting-Programme. Diese […]

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